Kennemerland
"Het was maar een kleine vraag, maar ze namen echt de tijd voor me"
De vader van Max belde met het Informatie & Adviesteam

Manager CJG

Opvoeden en opgroeien doe je niet alleen. Ouders en kinderen zijn gebaat bij een steunende omgeving, waarin vragen stellen gewoon is. Het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) is altijd dichtbij wanneer zij vragen hebben. We zijn er voor de gezinnen, bepalen niets vóór hen en steken onze nek uit voor wat er nodig is om hun situatie te verbeteren. Het CJG werkt in de sociale basis: we werken preventief, we normaliseren en we versterken de eigen kracht en het netwerk van gezinnen. Waar nodig betrekken we specialistische jeugdhulp.

Jouw uitdaging
Als Manager CJG ben jij een belangrijke schakel in de communicatie tussen gemeenten, ketenpartners en de uitvoerende teams. Je functie bestaat uit drie kerntaken:

1. Aansturen teams
Je ondersteunt en coacht, samen met een gedragswetenschapper, medewerkers en teams ten aanzien van hun vakinhoudelijke deskundigheid en bewaakt de kwaliteit en de uitvoering van de dienstverlening. Je schept randvoorwaarden voor het sturen op resultaten en het realiseren van ontwikkelingen, zowel op individueel als op teamniveau. Je zorgt voor de uitvoering van het personeelsbeleid en je bent verantwoordelijk voor de kwalitatieve en kwantitatieve personele bezetting in de teams. Samen met je collega-managers zorg je voor een omgeving waarin onze medewerkers hun rol als autonome professional kunnen uitvoeren en met plezier aan het werk zijn. Je zorgt voor inspiratie, vertrouwen en verbinding.


2. Ontwikkelen en uitvoeren van beleid

Je levert een bijdrage aan de innovatie en ontwikkeling van het beleid en stelt met het MT de kaders vast. Op basis van jouw ervaring en kennis neem je initiatieven om het werk beter te maken en doe je concrete (project) voorstellen hoe dit in de praktijk gerealiseerd kan worden. Je werkt vanuit het besef dat kwaliteit een ontwikkelproces is, waarin we telkens met elkaar ontdekken wat van waarde is. Je draagt bij aan de uitvoering van de prestatieplannen die we met onze opdrachtgevers hebben afgesproken door het vertalen hiervan naar concrete activiteiten of projectplannen inclusief begroting.

3. Profileren en netwerken
Je stimuleert de interne afstemming en ketensamenwerking, bouwt en onderhoudt een netwerk van relevante contacten (ketenpartners en financiers). Vanuit onze visie en missie vertegenwoordig je onze organisatie in regionale en gemeentelijke netwerken. Je brengt personen, teams en organisaties bij elkaar om logischer en meer in samenhang te werken. Je ziet de krachten die er zijn en weet daarop te anticiperen en zo nodig te versterken. Je stemt ons beleid af met gemeenten en vervult een verbindende rol tussen de diverse partners. Je rapporteert periodiek aan de aangewezen contactpersonen en draagt zorg voor voortgangsrapportages, zowel intern als extern.

Wat bieden wij

  • Een veelzijdige functie in een plezierige en dynamische werkomgeving;
  • Salaris is conform CAO Jeugdzorg, salarisschaal 12;
  • Een fijn management team waar de lijnen kort zijn;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en voor scholing die bij jou en de organisatiedoelen passen; 
  • Goede reiskostenvergoeding;
  • Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Jeugdzorg.


Wie zoeken wij

  • Je krijgt er energie van om de organisatie te ontwikkelen en te stabiliseren; 
  • Je weet mensen te verbinden en te enthousiasmeren; 
  • Je hebt een academisch werk- en denkniveau en kennis van projectmanagment;
  • Je bezit over ruime kennis en ervaring in het jeugdzorgstelsel.


Meer informatie?
Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen Margaret Brouwer, directeur, via het secretariaat, tel.nr 088 995 9594.


Interesse?

Graag ontvangen we jouw motivatiebrief en CV vóór 1 september 2022 via deze link (je komt op een pagina van de ViVa! Zorggroep). De eerste gesprekken staan gepland op donderdagmiddag 8 september 2022.

Cookies

Wij gebruiken cookies voor statistieken die ons helpen onze site te verbeteren. Door deze site te gebruiken, zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen, gaat u hiermee akkoord.

Informatie & Advies

Het CJG is van maandag tot en met vrijdag bereikbaar via onderstaande e-mail adressen:

Het CJG is van maandag tot en met vrijdag bereikbaar via onderstaande telefoonnummers:

IJmond
Haarlem & Zandvoort
Bloemendaal